Karty Managera
Narzędzie do refleksji, decyzji i świadomego zarządzania
Podejmuj lepsze decyzje.
Zarządzaj z większą pewnością.
120 kart, które wspierają Cię w codziennym zarządzaniu — w decyzjach, rozmowach i momentach, kiedy odpowiedzialność jest naprawdę duża. Wystarczy jedna karta, by uporządkować myśli, zobaczyć nową perspektywę i wybrać właściwy kierunek działania.
Zamień przeciążenie w klarowność.
Prowadź rozmowy i negocjacje pewniej oraz wracaj do spokoju nawet w trudnych sytuacjach. Losujesz jedną kartę — i dostajesz pytanie lub myśl, które trafiają w punkt.
Karty Managera to narzędzie, które pomaga spojrzeć na swoją rolę z dystansu, nazwać to, co ważne i budować styl zarządzania, który jest skuteczny i jednocześnie zgodny z Tobą.
Dla kogo są Karty Managera?
Dla wszystkich, którzy chcą się rozwijać – nie tylko managersko czy zarządczo.
Karty Managera to znaki zapytania na Twojej życiowej drodze. Są zaproszeniem do zatrzymania się, refleksji i świadomego przyjrzenia się sobie, swoim decyzjom oraz relacjom z innymi.
To narzędzie dla osób, które:
- zarządzają ludźmi i zespołami,
- podejmują decyzje i chcą robić to bardziej świadomie,
- szukają własnego, autentycznego stylu działania,
- chcą się rozwijać — nie tylko zawodowo.
Karty Managera nie uczą „jak być idealnym managerem”. Pomagają zadawać właściwe pytania.
Refleksja
Zatrzymanie się w codziennym biegu i spojrzenie na decyzje z dystansu.
Perspektywa
Krótkie pytania, zasady i przypowieści, które potrafią otworzyć zupełnie nowe spojrzenie na znane sytuacje.
Wsparcie
Rozmowy, spotkania, negocjacje, decyzje — karty porządkują myślenie i pozwalają działać pewniej.
Intuicyjność
Bez schematów, bez presji, bez „dobrych odpowiedzi”,
z uważnością
i dystansem.
Jak pracować z Kartami?
Karty doskonale sprawdzają się jako narzędzie pracy:
- w rozmowach biznesowych – jako otwarcie dyskusji,
- impuls do kreatywnego myślenia lub sposób na przełamanie impasu,
- na spotkaniach z pracownikami – jako wprowadzenie do rozmowy rozwojowej lub wspólne poszukiwanie odpowiedzi, podczas warsztatów,
- spotkań integracyjnych i sesji feedbackowych,
- w negocjacjach – jako przerywnik zmieniający energię rozmowy i odblokowujący myślenie.
Z kart możesz korzystać również spontanicznie i intuicyjnie:
- trzymaj je na biurku, w samochodzie lub w torbie,
- losuj jedną kartę codziennie lub od czasu do czasu,
- potraktuj ją jako impuls do refleksji, inspirację do działania lub wsparcie w podejmowaniu decyzji.
Przypowieści dodatkowa warstwa znaczeń
Z 30 kart przypowieści możesz korzystać losowo – gdy potrzebujesz impulsu, jako wsparcie pracy z wybranym obszarem mapy, w przerwie dnia – dla nabrania dystansu, podczas spotkań i rozmów biznesowych – aby wprowadzić metaforę lub lekki, inspirujący akcent.
Nie wymagają instrukcji ani struktury.
Działają intuicyjnie, poruszają wyobraźnię i otwierają
nowe sposoby myślenia.
Samodzielne narzędzie rozwojowe
Karty Managera tworzą kompletną, niezależną całość w stosunku do książki Mapa Managera.
Możesz pracować z nimi: niezależnie, samodzielnie, po swojemu i w pełni kreatywnie.
Znajdź swój sposób pracy
Karty Managera zaprojektowano tak, aby łatwo dopasować je do Ciebie i Twojej codzienności. To elastyczne i intuicyjne w użyciu narzędzie które dopasujesz do swoich wyzwań i rytmu dnia. Możesz pracować z nimi na wiele sposobów:
- twórz tematyczne zestawy kart na dany okres,
- wykorzystuj je jako narzędzie coachingowe,
- pracuj indywidualnie lub w parach,
- wracaj do kart w momentach zmian, decyzji lub impasu
Co jest w zestawie?
- 120 kart: 90 kart podzielonych na 9 kategorii zgodnych z obszarami Mapy Managera + 30 kart z przypowieściami
- instrukcję pracy z kartami
- Tekst i opracowanie merytoryczne: Karina Sęp
- Ilustracje: Andrzej Tylkowski — rozpoznawalny styl, który nadaje kartom lekkość i charakter.
- Format: wymiary karty: 10,5 × 14,8 cm, wymiary pudełka: 14,6 × 19,1 cm
- Materiały: wysokiej jakości papier uszlachetniony folią i wytrzymałe pudełko, by karty służyły przez długi czas.
Zatrzymaj się na chwilę
Zadaj sobie właściwe pytania.
Zainwestuj w siebie jako lidera.
Zestaw
Najpełniejsze doświadczenie
zestaw Kart Managera
+ Książka “Mapa Managera”
Karty działają samodzielnie, ale w zestawie z Mapą Managera dostajesz
pełny proces:
refleksję + strukturę + działanie.
To najlepszy wybór, jeśli chcesz pracować głębiej i szybciej zobaczyć zmianę.